Archive for the 'Uncategorized' Category

A gyerekeknek valóban egy tönkrement, beszűkült anyára van szükségük?

Különösen igazságtalan a közvélemény karrier-ügyben a gyerekes családanyákkal szemben … hisz ők, többnyire bár vágynának önkiteljesedésre a családi tevékenységen túl is (legyen az hobbi, karitatív tevékenység, rész-, táv vagy akár  teljes munkaidős munka), a környezet véleménye és a belső késztetések miatt (neveltetés) visszahúzódnak és szépen lassan beszűkülnek, önbizalmukat vesztik és egyfajta elértéktelenedést élnek át a munkaerőpiacon kívül töltött gyakran 6-10 éves időszak miatt!!!

Erős belső frusztrációt élnek meg, amikor önmaguk előtt is alig merik bevallani, hogy igen, a négy falon kívül is van világ! …és igen, a családnak és a gyerekeknek is kiegyensúlyozott, önbizalma teljében lévő, önmagát minden tekintetben hasznosnak érző anyára van szüksége!

Kérdés, hogy az az anya, aki teljes mértékben feláldozza életét a családjáért és a gyermekeiért vajon összességében jó példával jár e elől?

Oldalak: 1 2

A férfi válasza…

Ha megkérdezel egy férfit, hogy szerinte összeegyeztethető-e a család és a karrier a nő életében, a választ szinte borítékolhatod: “A nőnek lehet karrierje, de ha már egyszer családja, gyerekei vannak felejtse el gyorsan önmegvalósítási törekvéseit”

Karrier kontra család kérdésben a nőnek három választási lehetősége van. Ma az elsőt és még ma is a leggyakrabban választottat írom le: A nő lemond a karrierjéről a családja kedvéért, otthon marad és zömében kiszolgáltatottá válik. Persze ezt is meg lehet élni elfogadással, “gondoskodnak rólam-de jó, nem kell dolgoznom” hozzáállással. Szerintem azonban, aki így gondolkodik annak eleve nem voltak tüzes-lelkes tervei önmegvalósítását illetően. De ha ez neki tényleg jó, akkor rendben. Ő a patriarchális társadalmak kedvenc anyamodellje, a nő a fakanál és a gyerek mellett, otthon mos-főz-takarít, no meg kiszolgálja a teremtés koronáját. A baj akkor kezdődik, ha a nőt ez nem elégíti ki és ennek nincs tudatában. Ha tudatában van, legalább elkezdhet azon gondolkodni, hogy hogyan változtathat a helyzeten…. és az egyik vesszőparipámmal rögtön élnék is: Van választása saját sorsa felől!

Oldalak: 1 2

Nők csapdában?

Azokra a nőkre, akik többre vágynak – érdekes és szakmailag kihívást jelentő munkára, karrierre, sikerekre -, a férfivilág szabályai vonatkoznak. (Többnyire ez eddig így volt, de ezt a beidegződést igyekszem jómagam is oldani!:) Hiszen a sikeresség mértéke ma leginkább a profitban is mérhető eredmények szerint van megállapítva és értékelve.  Amennyiben a nők belesétálnak ebbe a csapdába és alkalmazkodnak a férfi világ elvárásaihoz, rájuk sütik a bélyeget: karrieristák, nem jó anyák, nem nőiesek, nem „rendes” asszonyok.

Tehát mi az önmegvalósításunkat is szem előtt tartó nők nem felelünk meg a férfitörvények szerint uralkodó világ elvárásainak, melyben csak az lehet igazán, minden vád és gúnyos megjegyzés nélkül sikeres, anyagilag és erkölcsileg megbecsült és elismert – aki férfi. Az önmegvalósítás lehetősége még mindig inkább az ő kiváltságuk. Itt az ideje a szórványos, de mégis sikeres női mintákat megkeresni és segítségükkel, tapasztalataikból okulva megváltoztatni ezt az áldatlan állapotot!

Család és karrier – összeegyeztethető-e egy nő életében vagy sem?

Egyes felmérések szerint igen, mások szerint nem. A vélemények különböznek, igazi recept talán nem is létezik arra, hogy megoldható-e és hogyan. Mégis érdemes erről a szinte minden nő életében jelen levő kihívásról beszélni! A tapasztalatok megosztása, egymás segítése mindenképpen rendelkezésünkre áll… többek között ezen blog segítségével is!

A felmérések szerint csak minden tizedik férfi mutat hajlandóságot arra, hogy engedje feleségét érvényesülni a szakmájában. A megkérdezett vezető pozíciókban lévő nők ötven százaléka véli úgy, inkább anyának érzi magát, mint sikeres, jó pozíciót betöltő nőnek. Ugyanezen nők munka után általában nem pihennek, mert vár rájuk a család, az otthoni teendők elvégzése. Míg az ugyanilyen pozícióban dolgozó férfiak a munkaidő után teljesen szabadok, kipihenhetik magukat. Ez nem kevés konfliktust okoz a nőknek és így a családokon belül is.

Amennyiben a nő előmenetelre vágyik és gyereket is akar, alaposan át kell gondolnia és meg kell szerveznie az életét. Minél inkább szüksége van a családnak a két keresetre, annál hamarabb kell a szülés után visszatérnie a munkába. Tény az is, hogy minél több időre esik ki a nő a munkából, annál nehezebb visszatérnie a munkahelyi életbe.

A tudatosság, a célirányos gondolkodás – hogy a nő tisztában legyen azzal mit is akar valójában az élettől – és a kiemelkedő szervezőképesség, a kitartás és jó munkabírás mindenképpen alapjellemzője kell legyen az önmegvalósítását is fontosnak tartó nőnek.


Ki is vagyok?

Pozsgai Nikoletta Katalin, női önmegvalósítás specialista. Holisztikus karrier-tanácsadóként és kineziológusként dolgozom, amikor nem a családommal vagyok:) Meggyőződésem, hogy a megfelelően megválasztott karrierirány valóban összeegyeztethető a családi élettel...Mi több, ha a nő szakmailag kiteljesíti önmagát, családjával is önfeledtebben tud foglalkozni. Így a kiegyensúlyozott nő igazán képes lesz harmonikus családi életet élni!

Blog Értesítő

Ajánlók

Legutóbbi hozzászólások

Pozsgai Gyula - A gyerekeknek valóban egy tönk…
Móni - A gyerekeknek valóban egy tönk…

Testvéroldal a Női Önmegvalósításról

Ha igazán szeretnél elmélyülni a témában érdemes felkeresned a Női Önmegvalósításról szóló blogomat,melyet ide kattintva könnyen megtehetsz:

Női Önmegvalósítás Blog